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Favorisez une montée en compétences de vos collaborateurs par des interventions sur-mesure, dynamiques, interpellantes, interactives.

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29/04/2021 - 59, Nord

Technicien Audiovisuel

Cet intégrateur audiovisuel intervient en conseil, fourniture, pose et maintenance de solutions audiovisuelles. De culture start-up, il s'appuie sur des valeurs qui font sa force : agilité, proximité, réactivité, passion du numérique et des clients. Désireux de mailler le territoire et ayant identif ...

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21/04/2021 -

Développeur Full-Stack PHP

Cet éditeur d'un ERP en mode SaaS, créé il y a une dizaine d'années, est devenu une référence sur son marché et compte désormais plus de 750 clients en France et à l'international. De culture startup, tous les collaborateurs travaillent en full remote. Cette organisation fait partie de l'ADN de la s ...

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21/04/2021 - 59, Nord

Responsable SCM

Cette belle entreprise industrielle est active en BtoB et depuis peu en BtoC après avoir créé son site e-commerce qui fonctionne également en marketplace. Conceptrice, fabricante et désormais distributrice de ses produits, le COVID a amené ses ventes à augmenter significativement, ainsi que ses flux ...

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21/04/2021 - 59, Nord

Business Developer Senior

Ce cabinet de management de transition pure player, premium et indépendant se situe dans le top 3 des cabinets français. Disposant d’une présence multi-sectorielle et s’appuyant sur une forte culture du collectif, il affiche une croissance soutenue depuis plusieurs années. Désireux d’accélérer le dé ...

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21/04/2021 - 69, Rhone

Responsable DAS Manufacturing

Cet acteur majeur a développé un savoir-faire presqu’unique en France sur l’optimisation de la chaine de traction des véhicules thermiques . Après avoir développé un ensemble d’activités appuyées sur de très solides compétences techniques, l’entreprise a démarré sa diversification vers la motorisati ...

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Le blog

04 septembre 2018 -

Tweet de @RHinfo

#Chômage Tout dépend ce qu’on regarde : le cliché… ou la dynamique ? Bons mots et regard critique de Evelyne Philip… https://t.co/MwnExKvG45
@RHinfo

04 septembre 2018 -

Tweet de @MyRHCommunity

Vous avez passé l'été à faire une digitale detox ? Retrouvez dans cet article toute l'actualité #socialmédia de l'é… https://t.co/Tz3HuJQ6N6
@MyRHCommunity

03 septembre 2018 -

Tweet de @RHinfo

#MarqueEmployeur Savez-vous faire la différence entre : image employeur 🆚 identité employeur 🆚 pratiques employeur… https://t.co/5nvyRyDwGs
@RHinfo

04 septembre 2018 - Coaching

Tweet de @RHinfo

La #QVT doit faire partie intégrante de la #stratégieRH. #DRH, mettez en place des programmes et initiatives qui pa… https://t.co/RETvBYaAQ7
@RHinfo

04 septembre 2018 - Coaching

Tweet de @RHinfo

Le temps est une des mesures du changement. Il rythme le présent et donne la direction du progrès. Aborder cette no… https://t.co/bhHhggri1K
@RHinfo

L'équipe

Anne-Sophie LIAGRE Directrice Associée

Matthieu TEZENAS DU MONTCEL Directeur Associé