Historique


Créé en 1998 par Robert Chevillotte, Integra se centre dans un premier temps sur le recrutement de cadres et de dirigeants, pour des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité. L'entreprise se développe ensuite progressivement.

 

 

En 2006, Matthieu Tezenas devient associé du cabinet. En parallèle, Integra s’ouvre vers d’autres métiers tels que le bilan de compétences, le coaching, l'ingénierie pédagogique, la formation, l'évaluation et la GPEC. Cette ouverture est accompagnée par le recrutement de collaborateurs spécialisés.

 

 

Les deux dirigeants associés entament une démarche qualité et en 2007, Integra obtient sa certification NF Service Conseil en Recrutement en novembre 2007.

En parallèle, l'entreprise est régulièrement auditée par des organismes externes pour garantir que ses process sont non discriminatoires.

Ces démarches apportent une reconnaissance formelle à la réputation de qualité de l'entreprise.

En 2010 le partenariat avec l'Institut Norsys permet d'étoffer l'offre de services. Cette année marque également l'ouverture d'une agence à Aix-en-Provence, prémice de l'évolution géographique à venir.

 

 

Integra compte désormais 9 collaborateurs, 2 dirigeants, s'appuie sur un réseau d'une vingtaine d'intervenants, et continue son évolution…